体制内，一把手最器重的是这类人-专栏-笔尖写作素材库—笔杆子素材库

体制内，一把手最器重的是这类人

有朋友问：

在单位里，什么样的人最受一把手器重。

回答这个问题之前，我们得先弄明白，对于一个部门一把手，他需要的是什么。

干部提拔和年终考核。

干部提拔，这是组织决定的事情，到了一定级别并非一把手所能完全决定，更不是下属所能参与，确实是难题，但并不能靠人力去解决。

而年终考核，则是集合全单位之力，可以通过日常努力办成的事情。

考核看的是什么，看的是单位综合工作成绩，反映的是一把手的履职情况，这是实实在在的政绩。

说一千道一万，说到干事，关键就是要有“人”，还得是“能干的人”。

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