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六个容易被忽视的职场“小技巧”!
有人说这是厚黑学,有人则说这是基本礼仪。
但有一点毋庸置疑,那就是在现实环境下,有意识地注重这些所谓的“小技巧”,确实能够减少很多不必要的麻烦和事端,甚至还能为自己加分,构建一个良好人设。
01搞清楚单位架构和运行机制
不管你是新人,还是老人,都要搞清楚单位的机构设置、人员架构,以及运行机制。
搞清楚这些的目的,是为了全面了解单位,不仅是能够更好地促进工作,知道相关工作跟谁沟通,知道工作出了问题找谁协调,还能为自己的发展进步摸清门路、打好基础。
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