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想提拔，做人就不能太直
今天在网上看到一篇故事，深有感触，仿佛看到年轻的自己。
故事中某年轻干部因为对单位提拔晋升方案不满，参与写联名投诉信交给上级部门，最后被单位领导“发配”到基层事业单位窗口部门。
这位年轻干部原本是个大笔手，由于不懂斗争的艺术，最后不但给单位领导冷酷地“玩”了，也给曾经一起联名的同战壕的同事无情地抛弃。
这位年轻干部深感世态炎凉，脸面不在，于是就辞职了。
故事的末尾，我看了一下他辞职的时间，居然是2021年。
2021年是疫情最严重的时候，经济形势低迷之时，这位年轻人居然辞职了。
可见，要么他是对机关职场厌倦了，要么就是他人生过得太顺，不懂世事艰难。
在这件事中，我最大的感触就是：
在机关单位里，做人不能太直。因为脑袋太直的话，人生容易吃亏走弯路。
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本文标题：想提拔，做人就不能太直
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