2025年乡镇“干部素质提升年”工作情况报告
今年以来，镇党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，深刻领会习近平总书记关于干部队伍建设的重要论述，自觉践行新时代党的组织路线，严格落实“干部素质提升年”工作部署，坚持“以学铸魂、以干提能、以制增效”主线贯通发力，把提升干部能力素质作为推动乡村振兴、促进社会治理、保障民生福祉的关键支撑，着力锻造一支政治坚定、业务精湛、作风优良、群众信赖的新时代干部队伍，为中国式现代化在我市的基层实践注入源源不断的组织动能。
一、主要工作情况
（一）坚持以学铸魂，夯实思想根基，提振干事精神
注重理论武装，筑牢政治忠诚。镇党委始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部的“必修课”，严格执行“第一议题”制度，全年开展理论学习中心组集中学习X次、专题研讨X场，围绕乡村振兴、基层治理、作风建设等重点专题深入研讨，推动理论学习成果转化为推动发展的思路和举措。班子成员带头讲党课X次，结合调研成果与基层干部面对面交流心得，带动全体党员干部坚定政治立场、提升理论水平。
聚焦实用需求，补齐能力短板。针对乡镇干部在项目谋划、政策运用、群众工作等方面存在的短板弱项，构建“缺什么、补什么”的靶向培训体系，先后举办招商引资、应急管理、农村集体经济发展等专题培训班X期，覆盖干部X人次；推行“人人上讲台”活动，由业务骨干、外部专家和优秀村干部轮流授课，形成“干部教干部、同伴促成长”的浓厚学习氛围。
