关于《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》贯彻落实情况报告

落实强根本，建功新征程。作为新时代加强党对国有企业领导的重要制度成果，《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》为夯实基层基础、推动融合发展、完善治理体系提供了根本遵循。XX公司党委坚持把《条例》作为推动党的建设与企业发展同向发力的重要纲领性文件，系统部署、统筹推进，在思想政治、组织体系、制度执行、融合发展等方面持续发力，不断提升党建引领力、组织战斗力和制度执行力。现将贯彻落实《条例》情况汇报如下：

一、工作开展情况

（一）聚焦政治引领，锻造“红色主心骨”

牢牢把稳政治方向，坚定扛起政治责任，是贯彻落实《条例》的第一要义。XX公司党委坚持把学习贯彻习近平总书记关于国有企业党的建设重要论述作为首要政治任务，把“两个一以贯之”内化为理念信仰、外化为制度安排、固化为治理实践，持续构建“从头到尾一根红线、上下贯通一个声音”的政治引领体系，确保党的领导在企业治理中全程嵌入、全面发力。

一是强化理论武装，夯实思想根基。公司党委第一时间将《条例》纳入理论学习中心组年度重点内容，制定《学习贯彻实施方案》，坚持原原本本学、融会贯通学、联系实际学。党委班子带头开展专题研讨×次、集中学习×次，分层分类组织支部书记、党务干部、普通党员开展轮训×场、覆盖党员×人次，推动形成“以上率下、全员覆盖、层层递进”的学习格局。通过集体备课、互动问答、交流体会等形式，全面提升党员干部对《条例》精神的政治认同、理论认同、情感认同。

二是压实主体责任，构建制度闭环。成立由党委书记任组长的贯彻落实领导小组，统筹制定《落实〈条例〉工作责任清单》和配套推进计划，将《条例》7章38条内容细化为×项具体任务，明确责任单位、时间节点和考核标准，形成横向到边、纵向到底的责任网络。定期召开推进会、评估会、协调会，建立“督办台账+提醒清单+销号机制”三项并行制度，确保每一项部署都有人管、每一项任务都有回音。

三是注重宣传引导，营造浓厚氛围。利用企业内刊、官网、微信公众号等平台，分专题、分模块推送《条例》内容，累计发布学习简报×期、宣传报道×篇，设立“条例学习角”“支部学习榜”，推动《条例》精神在基层“入眼、入耳、入脑、入心”。同时，围绕典型案例编制“条例一本通”，通过情境模拟、案例分析、答题闯关等方式，让《条例》从“纸面文件”变成“指尖教材”，全面提升学习质效。